Valg af erhverv - En af de vigtigste ting i livet.
Ikke kun løn og et behageligt liv, men også følelsesmæssig sundhed afhænger af den rigtige beslutning - ingen ønsker at arbejde, hvor hans evner og talenter ikke realiseres.
Vi dækkede de vigtigste spørgsmål vedrørende håndværk valgsåvel som et bestemt arbejdssted.
Liste over populære og velbetalte erhverv
På hvilken sfære er det rentabelt og prestigefyldt at arbejde nu?
Vi har udarbejdet en liste krævet og tilstrækkeligt betalt erhverv.
Hvis du har talenter på et af de beskrevne områder, anbefaler vi dig at prøve dig selv i forretningen.
- programmør. Programmører er en af de mest prestigefyldte specialiteter, og nogle professionelle lønninger når 200.000 rubler om måneden. Betydende plus håndværk - muligheden for selvstændig læring. Hvis du skriver en god kode - vil arbejdsgiveren rive hænderne ud. Uddannelse på banen er værdiløs, hvis medarbejderen ikke er i stand til at udføre arbejdet effektivt.
- Webdesigner. Website oprettelse er et meget populært job på internettet. Denne kategori omfatter ikke kun designerne, der tegner mockups, men også webprogrammører og webdesignere, der omdanner lag fra Photoshop til en fungerende webressource.
En ekstra fordel er fjernbetjening, og med kendskab til engelsk, freelancing for udenlandske kunder.
En erfaren designer modtager op til 100.000 rubler per måned.
- Top manager. Den bedste måde at opnå denne position på er at forstå den virksomhed, virksomheden er involveret i. Jobschef i et byggefirma og i et designstudio kræver helt forskellige færdigheder, hvis vigtigste er kendskab til fagområdet. For at blive generaladministrator for et firma har du brug for en økonomisk uddannelse.
- Militær mand. Militæret i Rusland var altid godt betalt og gav bonus (for eksempel førtidspension og muligheden for at få bolig). I dag er piloter og kosmonauter særligt værdsatte. Hvis du skelnes af fremragende sundhed, og vigtigst af alt er hundrede procent vision, militære anliggender et godt valg.
- advokat. På trods af erhvervets popularitet og overudbud af jurister er der stadig få fagfolk stående.
De bedste advokater får ikke bare en anstændig løn, men kan også åbne deres agentur, forretning eller gøre en offentlig karriere.
Hvordan forstår du hvad du vil gøre?
Jeg ved ikke af hvem og på hvilket område jeg vil arbejde: Hvordan vælger man? Deal med professionelle præferencer kan være på flere måder.
test om karrierevejledning. På internettet er der enorme mængder. Oftest er det foreslået retningen af aktivitet, hvor testen kan realiseres. Ikke et bestemt erhverv, men et område, hvor dets potentiale vil udfolde sig.
Der er fem sådanne områder:
- en mand (direkte kontakt med folk, uddannelse, uddannelse, service);
- mark (arbejde med tegnsystemer, sprog);
- naturen (alt relateret til økologi, landbrug);
- kunstnerisk billede (klassiske kreative erhverv: skuespiller, kunstner, forfatter, instruktør);
- udstyr (vedligeholdelse, reparation, konstruktionsdesign).
Først og fremmest afstødt fra personlige præferencer og ønsker. Hvis du ikke rigtig kan lide støjende virksomheder og være i rampelyset, så er det ikke sandsynligt, at en manager som professionelt passer til dig.
Analyse af hobbyer og aktiviteter. De fleste forældre fra en ung alder fører et barn til cirklerne. Og på helt anderledes: fra tegning til sambo. Så de forsøger at finde ud af barnets tilbøjeligheder og talenter.
Før eller senere stopper barnet med det faktum, at det bedste ligger på hans naturlige evner og temperament. Bestem hvad du gjorde i din barndom og hvordan du opnåede succes. Skalaen af resultaterne betyder ikke noget.
Det vigtigste - kendskab til processen. Mange ønsker for succes, men indser ikke alvorligheden af det fremtidige arbejde. For eksempel ønsker en person at være en skuespiller. I hovedet tegner han professionelle behagelige egenskaber: berømmelse, skyting fra berømte direktører, ansigt på omslaget på et modeblad.
Men han savner et vigtigt punkt - det fungerende erhverv er helt anderledes: om daglige øvelser, konstante stress, hårdt fysisk og følelsesmæssigt arbejde.
Og hvis en person vælger et erhverv baseret på dets eksterne attributteri fremtiden vil det blive meget skuffet, hvis det ikke modtager dem.
En person, der vælger en håndværksproces, vil være ligeglad med succes og endnu mere tilbøjelige til at opnå det.
Derfor skal du kigge på det arbejde, du gør bedst, og hvor du kan lide processen endnu mere end resultatet.
Trinvis algoritme:
- Trin 1. Skriv ud erhverv, som du er bekendt med i praksis. Hvad gjorde du i barndom eller ungdomsår? Skits 10-15 aktiviteter på et ark papir.
- Trin 2. Vælg 5 sfærer, hvor du opnåede den største succes, hvor dine naturlige evner realiseres.
- Trin 3. Analyser erhvervet efter behov - er det nemt at få et job. Se på løndynamikken, uanset om du har brug for videregående uddannelse. Udryd professionen efter kriterierne:
- løn;
- uddannelse;
- muligheden for at arbejde i udlandet
- muligheden for at arbejde i enhver by
- Muligheden for fjernarbejde (freelance);
- fartøjets holdbarhed (vil det forsvinde om nogle få år).
Hvordan bestemmer du hvilken aktivitet der passer dig?
I dette afsnit vil vi tale om beskæftigelsesprocessen.
For at vælge et job skal du først bestemme kriterierne.
- kollektive. Hvis du ikke arbejder fjernt, er firmaets team den vigtigste parameter. Hvis lønnen for ledige stillinger er imponerende, men kolleger er uudholdelige - det er bedre at nægte at arbejde, nerver er dyrere. Vær opmærksom på interviewprocessen, hvad angår mennesker, du kan nøjagtigt bedømme fremtiden for arbejdsprocessen. I vest spiller de ofte "dårlige politiet", når de tester en kandidat til stressmodstand. I Rusland er det uhøfligt ved et interview oftest ikke en formodning, men en banal dårlig adfærd og respekt for medarbejderne.
- løn. Arbejdet skal betales godt. Derfor kræve en løn, der matcher dine kvalifikationer. Du er velkommen til at spørge så meget som dit arbejde ikke er nødvendigt.
Men at bluffe, at spille en super specialist er også farlig. Da manglen på erfaring vil være mærkbar i de første arbejdsdage.
- Den bekvemmelighed af situationen. Her taler vi om en behagelig arbejdsplads og afstand fra hjemmet. Jo lettere det er at komme på arbejde, desto bedre, fordi du ikke spilder tid i trafikpropper. Interiøret, når det kommer til kontoret, taler om virksomhedens holdning til sine egne medarbejdere. Hvis stedet er rent, er der anstændige møbler, god belysning virker, så er det værd at forsøge at få afgjort.
Hvordan vælges mellem to ledige stillinger?
Hvordan vælger man de to foreslåede værker?
til vælge den rigtige organisation, styres af de ovenfor beskrevne kriterier.
Hvis virksomheden tilbyder en god løn og en behagelig arbejdsplads, og holdet består af hyggelige venlige mennesker, så passende ledig stilling.
Hvem skal arbejde uden erfaring?
Beskæftigelse uden erhvervserfaring er et fælles fænomen. Især blandt universitetsstuderende.
Ved løsning af problemet er det nødvendigt bygge på uddannelse. Hvis du kom for at få en advokat, og du har det rette eksamensbevis, er det ikke dårligt.
Men hvad skal man gøre, hvis der ikke kun er erfaring, men også uddannelse. Vi har udarbejdet en liste over erhverv tilgængelige for alle borgere.
- kok. For det første er et gammelt tidsprøvet erhverv. Indgangen barriere er højere her end de andre på listen, men output er højere lønninger. For at få et job er det nok at levere en sanitetsbog. Derefter vil du blive taget på en praktikplads (i ærlige virksomheder betales det, normalt i skift). Efter en uge eller to, vil du blive accepteret (eller nægtet) afhængigt af din tilpasning til arbejde i køkkenet. Arbejdet er velegnet til mænd i alderen 18-30 år, fordi det kræver fysisk styrke og stor udholdenhed.
- Salgschef. På russisk - sælgeren. Oftest kræves arbejdere i indkøbscentre, i skoforretninger, sælger tøj, i saloner af kommunikation. Ansøgeren skal have et præsentabelt udseende, rydder og kendskab til produkter (i salons of communication - takstplaner, i elektronikforretningen - udstyr mv.).
- Medarbejder inden for catering. Omfanget af tjenester, vi har identificeret i en særskilt kategori.
Du kan få en tjener, bartender, barista, kasserer. Træning under praktikopholdet tager mindre end en uge.
- loader. Hvis du har udholdenhed og fysisk styrke, kan en læssers arbejde måske blive et midlertidigt indtjeningsmiddel.
Arbejde for dem, der ikke kan gøre noget
Hvor skal man gå på arbejde, hvis man ikke kan gøre noget?
Hvis du opnåede ikke professionalisme I nogle af områderne anbefaler vi at gøre følgende.
Ovenstående er en liste over erhverv, som du kan få uden erfaring.
Indgangstærsklen i dem er lille og viser udholdenhed - Du kan finde 5-6 job selv i en lille by.
Afgjort på midlertidigt arbejde, analysere - hvad var dine hobbyer i barndommen, hvilken slags erhverv vil du gerne have.
Du kan mestre de fleste af værkerne i alle aldre. Du kan tilmelde dig korrespondanceafdelingen og få en uddannelse, mens du arbejder.
Hvordan forstår du, at arbejdet ikke er dit?
Der er flere kriterier, hvormed det kan fastslås, at du ikke arbejder på dit sted.
- Utilvillighed til at gå på arbejde. Det mest oplagte tegn på alle. Hvis du i morgen med kolossale anstrengelser sparker dig selv hjemmefra, så er dette arbejde ikke for dig.
- Manglende succes. Mennesker, der er lidenskabelige med deres arbejde, forbedrer deres evner og vokser professionelt. Fejl undgår dem ikke, men for fans af deres håndværk er fiasko en måde at drage konklusioner på, tage fejl og fortsætte. Hvis du sidder fast i en stilling, eller hvis du føler at du ikke er særlig velbevandret i erhvervet og ikke har optaget specialiseret litteratur i lang tid, betyder det, at du ikke er motiveret. Og hvis der ikke er nogen motivation - sandsynligvis er håndværket simpelthen ikke din.
- Dit arbejde er kun timer brugt på arbejde. Resten af den tid, du ikke gør, er ikke interesseret i deres erhverv. Du læser ikke erhvervslitteratur, deltager ikke i kurser, kommunikerer ikke med mere erfarne kolleger.
Men nogle gange er det ikke et erhverv, men i et bestemt arbejdssted. Måske de betingelser, hvor du er tvunget til at arbejde, er årsagen til utilfredshed.
Hvis du arbejder i denne specialitet med en arbejdsgiver og forsøgte ikke at bosætte sig i andre organisationer - det betyder, at årsagen kan gemme sig i en ubelejlig tidsplan, overordnede og andre arbejdsvilkår.
Hvis arbejdet er uudholdeligt, spare op nok penge til at føle sig trygge og komfortable i færd med at finde et nyt job.
Kig efter andre firmaer, prøv dig selv i en anden organisation. Hvis du er en gymnasieelever, skal du nøje overveje dit fremtidige erhverv og tage højde for alle faktorer for at bestemme det.
Din løn, livsstil og i sidste ende lykke afhænger af et vellykket valg. Hvis du er voksen, så husk det aldrig for sent til at lære noget nyt og blive en mester af hans håndværk.
Hvordan vælger eller ændrer erhverv og forstår hvad du vil gøre, når du er 30 ... 40, 50, 60? Find ud af videoen:
